Barsel

Læs mere om

Alt du skal vide om barsel

Barsel er en tid med store forandringer og ofte mange spørgsmål. Hvor meget barsel har du ret til? Hvad sker der med din løn? Og hvordan er du stillet, hvis du bliver opsagt under graviditet eller barsel? Reglerne kan være svære at finde rundt i, men det er vigtigt at kende dine rettigheder. Her får du et samlet overblik over de vigtigste regler og muligheder, uanset om du er lønmodtager, selvstændig eller ledig. Læs videre og bliv klogere på øremærket barsel, løn og dagpenge under barsel samt hvad du skal være opmærksom på som arbejdsgiver.

Øremærket barsel

Har du styr på, hvordan øremærket barsel påvirker din barselsorlov? Reglerne sikrer, at både mor og far/medmor får 11 ugers barselsorlov med ret til barselsdagpenge, som ikke kan overdrages. Formålet er at skabe bedre balance mellem familie- og arbejdsliv. Hvad betyder det for dig?

Læs mere om øremærket barsel

Løn under barsel

Når du skal på barsel, er det vigtigt at undersøge, hvordan det påvirker din indkomst. Der er ingen garanti for løn under barsel, da det afhænger af din ansættelseskontrakt og virksomhedens politik. Her kan du få overblik over reglerne for løb under barsel.

Læs mere om løn under barsel

Barselsregler

Når du venter barn eller adopterer, har du mulighed for at tage barselsorlov. Dine økonomiske vilkår under orloven afhænger af din ansættelsesaftale og eventuelle overenskomster. Her kan du læse mere om reglerne, fristerne for at informere din arbejdsgiver, og dine rettigheder i forhold til løn under barsel.

Læs mere om barselsregler

Graviditet og barsel

Hvordan skal du som arbejdsgiver forholde dig, og hvilke regler gælder, når en af dine medarbejdere meddeler en graviditet? Vi giver dig et overblik over, hvilke regler du skal være særligt opmærksom på i forbindelse med en medarbejders graviditet og barsel.

Læs mere om graviditet og barsel

Barsel som selvstændig

Er du selvstændig og skal på barsel? Som selvstændig gælder der særlige regler for barselsdagpenge, orlov og kompensation. Dine rettigheder afhænger af din virksomheds økonomi, din arbejdstid og din ansættelsesform.

Læs mere om barsel som selvstændig

Barselsdagpenge

Barselsdagpenge sikrer økonomisk støtte, hvis du ikke får løn under din orlov. Dine rettigheder afhænger af din ansættelsessituation – uanset om du er lønmodtager, selvstændig, ledig eller studerende. Få overblik over betingelserne, hvor længe du kan få barselsdagpenge, og hvordan de beregnes.

Læs mere om barselsdagpenge

Opsagt under graviditet og barsel

Er du gravid eller på barsel og usikker på, om du kan blive opsagt? Som udgangspunkt er du beskyttet mod opsigelse under graviditet, barsel og fertilitetsbehandling, men der kan være undtagelser. Få overblik over dine rettigheder her.

Læs mere

Indsender formularen...

Få rådgivning om din barsel – kontakt os her